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Laboral: se está perdiendo oportunidad de contratar a nómades digitales

Mundo enfrenta escasez de talentos, señala especialista en CADE Digital.

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La fundadora de Jobbatical.com, Karoli Hindriks, señaló que los países y gobiernos están perdiendo la oportunidad de contratar a nómades digitales, es decir, colaboradores que trabajan de forma remota.

“Hay cientos de personas que trabajan como nómades digitales, pues pueden estar sentados laborando, por ejemplo, en Madrid, España, y su centro de labores se encuentra en otro país. En varios países del mundo este tipo de trabajo no se reconoce y si no se tiene algo para estos nómades digitales, se está perdiendo la oportunidad de contratar a estos trabajadores”, dijo.

La especialista destacó que traer talentos foráneos a un país para que trabajar es difícil, engorroso y toma tiempo.

En otro momento, manifestó que hoy por hoy los talentos definen el éxito de las economías y existe una escasez de talentos a nivel mundial. “Se trata de la más grande escasez de la humanidad”, dijo en el tercer y último día de CADE Digital.



Para el 2030, esa escasez costará 8.5 billones de dólares al mundo, mencionó la especialista.

Todos los países están enfrentando la falta de talento, que empeorará, y las naciones y gobiernos que no estén pensando o repensando sus estrategias a aplicar, tendrán que enfrentar las consecuencias de perder está batalla, expresó.
Finalmente, refirió que cada trabajo altamente calificado genera cinco trabajos en la comunidad. 

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